本网讯（通讯员 张虹）8月29日下午，全校教职工齐聚学术报告厅参加暑期教师集训总结大会，党委书记马春华主持会议并作总结报告，陈翔、文勇、王明敏、余尚法等4名教师分别代表各组作交流发言，汇报本组活动开展概况、参训感悟和收获，为学校发展建言献策。
马书记讲到，今年的暑期集训做到了三个确保，即确保了集训的有序性，确保了集训的针对性，确保了集训的实效性。规定动作内容丰富、形式多样，自选动作务实创新、贴近实际，特别是45岁以下高考学科教师水平能力考试、《新高考学考模式解读》专题报告等活动，反响很好。全体教师积极夯实教学基本功，教职工认真查摆自身思想和工作中的不足，剖析原因，制定努力改进的措施，认真查找当前制约学校发展的主要问题，为学校实现高位稳健发展献计献策。通过这次集训，全体教职工政治思想素质、职业道德修养、教育教学水平得到了提升，凝聚力和战斗力得到了增强，同时，思想统一到了学校发展的大局上来了，增强了责任感和使命感，为新学期顺利开展工作，开好了头，起好了步。
陈翔老师讲到，高一年级的集训可以概括为16个字：态度端正、学习认真、交流深入、收获丰硕。“规范教师从教行为专项整治”自查自纠活动中，每个科组先进行内部讨论，然后各科组选出1至2名代表在年级大会上交流发言，过程环环相扣、层层推进，没有流于形式，没有浮于表面。电影《无手教师》观后感交流，在北门阶梯教室和一个班级教室两个地点同时进行，做到人人发言。
文勇老师讲到，高二年级就“有偿家教”、收受家长礼品问题进行了激烈的讨论，全年级教师一致表态会"廉洁从教"，坚守职业道德，坚决抵制社会不良风气影响，做人民满意教师。在“名校培养应该怎么做”大讨论中，大家达成共识：教学成功的因素在于人，即教师和学生，在我们不能改变现有生源的情况下，我们教师只有改变自己。教师应将成为名师作为目标，努力提高自己的教育教学水平。
王明敏老师讲到，高三年级对“学校如何杜绝有偿补课”和“名校培养应该怎么做”提了很多中肯的建议，如加大在职教师在机构代课的处罚力度，一经查实，作解聘处理；学校改进补差的措施和评价方案，让学生有补差的渠道，让老师更关心差生，尽量让问题在教室内解决，不把学生推向校外；名校培养从高一开始抓，应该早选苗子，早下手。“三年高考、一年冲刺”，要三年如一日的常抓不懈，要树立“落实就是创新”管理理念，事事讲及时、事事讲落实，要有雷厉风行、抓铁留痕、踏石成印的务实作风。
余尚法老师讲到，集中观看了电影《无手老师》后，主人公马复兴老师强烈的责任意识、一个也不能少的教育信念以及“历经沧桑而不衰，千锤百炼更坚强”的超越精神，引起了行政后勤组同志们的共鸣，大家表示要有一颗感恩之心，感谢国家为我们提供了这么好的工作、生活条件，应尽全力把工作做得更好。
8月29日，暑期集训总结会在学术报告厅召开。
党委书记马春华作集训总结
王明敏老师代表高三年级组发言
陈翔老师代表高一年级组发言
文勇老师代表高二年级组发言
余尚法老师代表行政后勤组发言
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